某国有企业招聘养老院院长、设备管理员
一、养老院院长：1名
工作职责：
1、负责养老院的整体运营和管理，确保高标准的服务质量和运营效率。
2、制定并执行养老院的长期和短期发展计划。
3、监督并协调员工工作，确保所有员工遵循规章制度，提供优质的服务。
4、定期与老年人及其家庭沟通，了解他们的需求和期望，并据此改进服务。
5、与政府和其他相关机构建立并维护良好的关系。
任职要求:
1、具有大学本科及以上学历，医学类、管理类、社会工作等相关专业优先。
2、至少有5年以上的养老院管理或相关领域的工作经验，熟悉养老院的运营和管理。
3、熟悉并理解老年护理和福利服务的最佳实践和标准。
4、良好的沟通和人际交往能力，能够处理各种复杂情况。
5、对老年人的护理和福利充满热情，致力于提高他们的生活质量。
二、设备管理员：1名
任职要求：
1、具有电子信息技术、机电设备、电气专业、电工等相关中专、大专及以上学历，或者具有医院设备管理、医疗设备日常维护、保养等相关工作经验者优先考虑。
2、具备良好的沟通能力和团队协作精神。
3、具备高度的责任心和敬业精神，能够应对设备、电力、IT系统等相关紧急情况和解决突发事件的能力。
4、善于学习，能够通过设备说明书，明确设备维护、保养相关工作内容。
岗位职责：
1、负责医院各类设备的日常管理和维护，确保设备正常运行。
2、制定设备维护计划，定期对设备进行检查、保养和维护。
3、协调设备使用过程中出现的问题，及时与厂商或专业维修人员进行沟通。
4、负责设备相关资料的整理、归档和保管工作。
5、完成上级领导交办的其他工作。
薪资待遇：
1、提供具有竞争性的薪资水平，具体面议。
2、提供良好的职业发展平台和福利待遇。
联系方式：
1、邮箱：WSKYJT2020@163.COM（报名邮件统一命名格式为“姓名+岗位名称”）
2、联系电话：人力资源部 陈老师 0537-7212186
内容来源：
http://www.kzrcw.com/news/wenzhang?id=202406191658121312
